DS41 : Panorama de la CCN 66 « spécial adhérents CHRS »
- Caractéristiques
- Programme
- Informations complémentaires
Présentation
Dans le cadre du prochain rattachement des accords collectifs CHRS avec la convention collective du 15 mars 1966 en août 2026, vous êtes concernés par la gestion du personnel et vous souhaitez connaître les particularités de la convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66) et acquérir une réelle expertise ? Cette formation vous permet d’anticiper sereinement ce nouvel environnement.
Objectifs de la formation
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Identifier toutes les spécificités de la CCN 66 pour comprendre le nouvel environnement
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Sécuriser les nouveaux dispositifs juridiques à appliquer
Public
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Cadre de direction, cadre fonctionnel et professionnel en charge des RH et/ou de la gestion du personnel
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap
Pré-requis
Notions en droit social - Application actuellement des accords collectifs CHRS (en vue de l'application future de la CCN 66)
Programme
Présentation de la structuration de la CCN 66 : dispositions générales et annexes
Le diplôme et la reprise d’ancienneté
Le rattachement aux grilles conventionnelles et la détermination de la rémunération
L'évolution de carrière : promotion, majoration d'ancienneté, changement temporaire de fonction
L’exécution du contrat de travail
Les congés conventionnels (congés payés, congés trimestriels, congés d'ancienneté)
Les absences des salariés (maladie, accident du travail, maternité)
La rupture du contrat de travail
Le licenciement
La retraite
Les plus de la formation
Évaluation
Formations complémentaires
Dates
En inter - Présentiel:
- Pas de session prévue prochainement
En inter - Distanciel:
- Pas de session prévue prochainement
Formation disponible en intra
Une formation intra c’est :
- Une analyse précise de votre demande
- Une proposition détaillée de formation
- Une formation planifiée en concertation avec le centre de formation
Sur devis seulement.
